职场有效沟通的八个技巧

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  • 2013/6/26 来源:医网病友论坛
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医网摘要: 沟通能力是评价一个人素质高低的重要指标。不同的沟通方式,会产生不同的效果。不管你是与上级、下级沟通,在表达的时候是需要一定的技巧。通过有效沟通,可以提升你在职场上的人气。

  沟通能力是评价一个人素质高低的重要指标。不同的沟通方式,会产生不同的效果。不管你是与上级、下级沟通,在表达的时候是需要一定的技巧。通过有效沟通,可以提升你在职场上的人气。

  1、我马上处理。

  妙处:上司传唤时责无旁贷

  冷静,迅速地做出这样的回答,会令上司直觉地认为你是名有效率的好部属;相反,犹豫不决的态度只会惹得责任本就繁重的上司不快。

  2、我们似乎碰到一些状况

  妙处:以最婉约的方式传递坏消息。

  如果立刻冲到上司的办公室里报告这个坏消息,就算不坏你的事,也只会让上司质疑你处理危机的能力。此时,你应该不带情绪起伏的声调,从容不迫地说出本句型,要让上司觉得事情并非无法解决,面我们听起来像是你将与上司站在同一阵线,并肩作战。

  3、安琪的主意真不错。

  妙处:表现出团队精神

  安琪想出了一条边上司都赞赏的绝妙好计,你恨不得你的脑筋动得比人家快;与其拉长脸孔,暗自不爽,不如偷沾他的光,会让上司觉得你富有团队精神,因而另眼看待。

  4、这个报告没有你不行啦!

  妙处:说服同事帮忙

  有件棘手的工作,你无法独立完成,怎么开口才能让那个以这方面工作最拿手的同事心甘情愿地助你一臂之力呢?送高帽,灌迷汤,而那们好心人为了不负自己在这方面的名声,通常会答应你的请求。

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本文来源: http://man.ewsos.com/a/20130626/962252.html
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责任编辑:吴亚红

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